労働社会保険諸法令の基礎知識 女性活躍推進法の改正｜情報公表の拡大とえるぼしプラスを解説（男女間賃金差異・女性管理職比率）
従業員が101人以上いる会社は、令和8年4月1日から「男女間賃金差異」と「女性管理職比率」の公表義務があります。何をいつまでに公表するのかを整理します。女性活躍推進法の改正5つ改正法（令和7年法律第63号）による女性活躍推進法の改正は、大き...
医学と労働法の専門知識で、御社の労務リスクを解決
